INDOPOSCO.ID – PT Pertamina Hulu Energi (PHE) sebagai Subholding Upstream Pertamina kembali menorehkan prestasi pada ajang APQ Award Pertamina 2026. Bersama anak perusahaan dan afiliasinya, PHE berhasil meraih sejumlah penghargaan bergengsi yang mencerminkan keberhasilan perusahaan dalam membangun budaya inovasi, memperkuat sistem kerja, serta meningkatkan kualitas kinerja operasional yang berkelanjutan.
Pada ajang yang digelar di Ballroom Grha Pertamina, Jakarta, Senin (15/6/2026), PHE dan entitas di bawahnya berhasil meraih penghargaan pada berbagai kategori utama.
Dalam kategori The Best Quality Performance, PT Pertamina Hulu Rokan (PHR) meraih peringkat ketiga. Sementara pada kategori The Most Production Cip’er, PT Pertamina EP Cepu berhasil menempati peringkat kedua.
Prestasi juga diraih pada kategori The Best System Assurance, di mana Pertamina Drilling Services Indonesia (PDSI) meraih peringkat kedua dan Pertamina Hulu Rokan peringkat ketiga. Pada kategori The Best KOMET Influencer, Regional 2 Pertamina EP berhasil meraih peringkat pertama, sedangkan PHE menempati posisi kedua.
Selanjutnya, PDSI memperoleh peringkat kedua pada kategori The Best Value Creation Achievement. Untuk kategori The Best Category Achievement, Regional 4 Pertamina EP Cepu meraih peringkat kedua dan Regional 3 Pertamina Hulu Indonesia menempati posisi ketiga.
Pada aspek keberlanjutan, PT Pertamina Hulu Mahakam Zona 8 Regional 3 memperoleh penghargaan Sustainability Excellence for Operational Unit, sementara Regional 4 Pertamina EP Cepu meraih peringkat ketiga pada kategori The Best Sustainable Improvement.
Tidak hanya pada kategori utama, inovasi yang dikembangkan oleh para perwira Subholding Upstream juga mencatatkan hasil membanggakan dengan perolehan 25 penghargaan Platinum, 17 penghargaan Gold, dan 4 penghargaan Silver.
Capaian tersebut menunjukkan konsistensi insan PHE dalam menghadirkan inovasi yang mampu meningkatkan efisiensi operasional, memperkuat keandalan proses bisnis, menciptakan nilai tambah bagi perusahaan, serta mendukung agenda transformasi dan keberlanjutan yang tengah dijalankan Pertamina.
Pada kategori keberlanjutan, penghargaan Sustainability Excellence for Operational Unit Cluster Upstream diraih oleh Zona 8 Regional 3 PT Pertamina Hulu Indonesia. Penghargaan tersebut menjadi pengakuan atas implementasi praktik operasi yang unggul dan berkelanjutan di lingkungan hulu migas.
Direktur SDM PT Pertamina (Persero), Andy Arvianto, mengatakan bahwa APQ Award 2026 yang memasuki penyelenggaraan ke-16 mengusung tema “Elevating Talent, Accelerating Innovation, and Delivering Enterprise Value”.
Menurut Andy, inovasi yang dikembangkan tidak hanya berorientasi pada perbaikan internal, tetapi juga diarahkan untuk memperkuat nilai perusahaan melalui efisiensi biaya, peningkatan keandalan operasi, dan pengembangan kapabilitas talenta.
“Ajang ini bukan sekadar kompetisi talenta perusahaan, tetapi menjadi instrumen strategis yang mencerminkan kondisi inovasi dan mutu di setiap entitas Pertamina Group. Hasil APQ Awards menjadi data dan insight bagi manajemen untuk memetakan kekuatan, gap, serta peluang perbaikan di seluruh lini organisasi,” ujarnya.
Apresiasi juga disampaikan Direktur Utama PT Pertamina (Persero), Simon Aloysius Mantiri, yang hadir secara daring. Ia menilai berbagai inovasi yang lahir melalui APQ Award mencerminkan semangat dan komitmen insan Pertamina dalam membangun budaya mutu dan inovasi yang berdampak nyata bagi perusahaan maupun masyarakat.
“Talenta-talenta mutu Pertamina mampu menggerakkan transformasi melalui inovasi yang terstruktur. Tidak hanya kreatif dalam menyelesaikan berbagai tantangan operasional, tetapi juga memberikan dampak nyata terhadap peningkatan kinerja perusahaan dan manfaat positif bagi masyarakat,” kata Simon.
Sementara itu, Direktur SDM dan Penunjang Bisnis PHE, Eri Sulistyo, menegaskan bahwa pencapaian tersebut menjadi indikator keberhasilan perusahaan dalam mengembangkan kompetensi sumber daya manusia yang sejalan dengan target bisnis dan transformasi perusahaan.
“Prestasi yang diraih oleh entitas dan regional di lingkungan PHE menunjukkan bahwa budaya pembelajaran, inovasi, dan excellence telah menjadi bagian dari cara kerja perusahaan. Kami akan terus mendorong penguatan kompetensi dan keterlibatan pekerja untuk menghasilkan kinerja yang berkelanjutan,” ujar Eri.
Rangkaian penghargaan yang diraih pada APQ Award 2026 semakin memperkuat posisi PHE sebagai Subholding Upstream Pertamina yang berkomitmen menghadirkan operasi hulu migas yang unggul, aman, dan berkelanjutan, sekaligus mendukung ketahanan energi nasional melalui penguatan budaya kinerja dan inovasi di seluruh wilayah operasinya.
Selain itu, PHE terus mengedepankan prinsip Environmental, Social, and Governance (ESG) dalam pengelolaan bisnis serta menjalankan kebijakan Zero Tolerance on Bribery melalui implementasi Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP) yang telah tersertifikasi ISO 37001:2016, sebagai bagian dari upaya mewujudkan tata kelola perusahaan yang bersih dan berintegritas.(srv)
