Komitmen terhadap Keberlanjutan, UT dan PTAR Dukung Kemajuan Sektor Pendidikan hingga Budaya Kerja Inklusif
INDOPOSCO.ID – PT United Tractors Tbk (UT) dan PT Agincourt Resources (PTAR) menunjukkan bahwa komunikasi bukan hanya sekedar alat menyampaikan pesan, tapi juga instrumen yang mampu menggerakkan perubahan sosial.
Melalui program-program yang memberikan dampak positif kepada masyarakat di tengah perubahan zaman yang sangat cepat dan dinamis, UT dan PTAR meraih penghargaan Indonesia DEI & ESG Awards (IDEAS) 2025 yang diselenggarakan PR Indonesia Group, di Jakarta, Kamis (19/6/2025).
Bentuk komitmen terhadap keberlanjutan ini, UT dinobatkan sebagai pemenang dalam kategori ESG dengan Subkategori Sosial, lewat program SOBAT TANGGUH (Sekolah Binaan United Tractors Tangguh Bencana).
Sementara PTAR meraih penghargaan di kategori DEI dengan Subkategori Kesetaraan Gender dan Keragaman melalui program PERAN SEPADAN yang mendorong budaya kerja inklusif.
Head of Corporate Communication UT, Himawan Sutanto menyampaikan, penghargaan ini bukan sekadar bentuk apresiasi, tapi menjadi pengingat bahwa komitmen UT terhadap keberlanjutan, inklusivitas dan tanggung jawab sosial harus terus diwujudkan secara nyata.
“UT dan PTAR menyampaikan terima kasih atas kepercayaan dan pengakuan yang diberikan. Ini menjadi energi baru bagi kami untuk terus menghadirkan program yang berdampak, serta mengkomunikasikan nilai-nilai DEI dan ESG dengan lebih kuat dan relevan,” ujarnya.
Ia yakin dan percaya keberlanjutan hanya bisa dicapai melalui kolaborasi yang menyeluruh dengan masyarakat, mitra dan seluruh pemangku kepentingan.
Dalam program SOBAT, UT percaya sekolah bukan sekadar tempat belajar, melainkan sebuah cara untuk membantu meningkatkan kualitas pendidikan di Indonesia. Fokus utama program ini terletak pada penguatan pendidikan vokasi, penguasaan teknologi dan digitalisasi.
Hingga kini, program SOBAT telah membina lebih dari 1.614 sekolah dan 4.728 guru di seluruh Indonesia.
Di tambang emas Martabe, PTAR menumbuhkan komitmen terhadap kesetaraan tak hanya sebagai wacana, tapi juga sebagai budaya. Lewat program PERAN SEPADAN, PTAR mendorong terciptanya ruang kerja yang inklusif dan adil bagi semua gender.
Melalui kegiatan diskusi kelompok terpumpun (focus roup discussion/FGD), pelatihan bersama narasumber ahli dan kebijakan nyata seperti cuti ayah-ibu, ruang laktasi dan kebijakan anti-pelecehan, PTAR mencatatkan peningkatan partisipasi perempuan, termasuk dalam posisi manajerial.
IDEAS 2025 bukan sekadar ajang penghargaan, melainkan barometer praktik komunikasi strategis berbasis DEI dan ESG di Indonesia. Dengan tema ‘Kolaborasi Menuju Indonesia Maju: Komunikasi Inklusif di Era Digital untuk Keberlanjutan Organisasi’, ajang ini menegaskan pentingnya membuka ruang yang setara bagi semua suara di tengah kemajuan teknologi.
Dengan semangat kolaborasi dan komitmen berkelanjutan, UT dan PTAR akan terus melangkah maju, menghadirkan inisiatif yang bermakna dan menjadi bagian dari solusi bagi masa depan Indonesia yang lebih inklusif, tangguh dan berkelanjutan. (srv)
