INDOPOSCO.ID – Di tengah tuntutan dunia usaha untuk terus tumbuh secara berkelanjutan, PLN Nusantara Power (PLN NP) membuktikan bahwa keberhasilan bisnis tidak hanya diukur dari capaian operasional dan finansial. Melalui berbagai program pemberdayaan masyarakat yang terintegrasi dengan strategi perusahaan, PLN NP berhasil meraih 22 penghargaan pada ajang TOP CSR Awards 2026.
Raihan tersebut menjadi bukti bahwa pendekatan Corporate Social Responsibility (CSR) yang dijalankan perusahaan telah berkembang dari sekadar kegiatan sosial menjadi instrumen strategis yang menciptakan nilai bersama atau Creating Shared Value (CSV) bagi masyarakat, lingkungan, dan keberlanjutan bisnis.
Penghargaan yang diselenggarakan Majalah TopBusiness bersama sejumlah lembaga dan pakar CSR serta ESG itu mengusung tema “Aligning CSR and ESG for Long-Term Corporate Value and Sustainable Development”. Tema tersebut menegaskan pentingnya integrasi aspek sosial, lingkungan, dan tata kelola perusahaan dalam menciptakan nilai jangka panjang yang berkelanjutan.
Direktur Utama PLN Nusantara Power, Ruly Firmansyah, mengatakan penghargaan tersebut merupakan pengakuan atas konsistensi perusahaan dalam menghadirkan program-program yang mampu memberikan dampak sosial sekaligus mendukung pertumbuhan ekonomi dan pelestarian lingkungan.
“Bagi PLN Nusantara Power, keberhasilan program TJSL tidak diukur dari banyaknya kegiatan yang dilaksanakan, melainkan dari sejauh mana program tersebut mampu menciptakan kemandirian masyarakat, memperkuat ekonomi lokal, mendukung pelestarian lingkungan, dan pada saat yang sama memberikan nilai tambah bagi keberlanjutan bisnis perusahaan. Raihan TOP CSR Awards 2026 ini menjadi bukti bahwa pendekatan Creating Shared Value yang kami jalankan telah menghasilkan manfaat nyata dan berkelanjutan bagi seluruh pemangku kepentingan,” ungkap Ruly dalam keterangannua, dikutip Minggu (7/6/2026).
Dari total penghargaan yang diraih, tiga unit PLN NP berhasil meraih penghargaan tertinggi TOP Golden Trophy, yakni Unit Pembangkitan (UP) Rembang, UP Muara Karang, dan UP Indramayu. Selain itu, sejumlah program unggulan di berbagai unit pembangkitan juga meraih predikat TOP CSR Stars 5, TOP CSR Stars 4, dan TOP CSR Stars 3.
Tak hanya itu, sembilan penghargaan Top Leader on CSR Commitment 2026 turut diberikan kepada para pimpinan unit yang dinilai berhasil mengintegrasikan prinsip keberlanjutan dalam pengelolaan bisnis dan pemberdayaan masyarakat.
Keberhasilan tersebut ditopang oleh berbagai program inovatif yang lahir dari kebutuhan dan potensi lokal masyarakat di sekitar wilayah operasi pembangkit. Salah satunya adalah program Cakrawala Nusantara yang dikembangkan PLN NP UP Tanjung Awar-Awar di Tuban, Jawa Timur.
Program ini menghubungkan sektor pertanian, peternakan, dan energi melalui pemanfaatan limbah bonggol jagung sebagai bahan bakar biomassa co-firing pembangkit. Selain membantu mengurangi limbah pertanian, program tersebut juga menciptakan sumber pendapatan baru bagi petani sekaligus mendukung pengembangan energi yang lebih ramah lingkungan.
Sementara itu, PLN NP UP Brantas menghadirkan program Batik Seng Naik Kelas yang memadukan pelestarian budaya, pemberdayaan perempuan, dan pengelolaan lingkungan. Melalui program ini, pelaku UMKM batik mendapatkan pendampingan dalam pengembangan usaha, pengolahan limbah berkelanjutan, hingga transformasi digital untuk memperluas akses pasar.
Berbagai unit PLN NP lainnya juga menjalankan program unggulan seperti Rebon Lestari, Sadulur Tani, Pijar Gemilang, Pesona Nusantara, SAPATANI NUSA, dan Kariangau Sejahtera. Program-program tersebut berfokus pada penguatan ekonomi masyarakat, konservasi lingkungan, ketahanan pangan, pengembangan UMKM, hingga peningkatan kualitas sumber daya manusia.
Seluruh inisiatif tersebut dirancang berdasarkan hasil social mapping sehingga mampu menjawab kebutuhan nyata masyarakat di sekitar wilayah operasional perusahaan. Pendekatan ini memastikan setiap program tidak hanya memberikan manfaat jangka pendek, tetapi juga menciptakan dampak sosial, ekonomi, dan lingkungan yang berkelanjutan.
Menurut Ruly, keberhasilan yang diraih PLN NP merupakan hasil kolaborasi berbagai pihak, mulai dari insan perusahaan, masyarakat, pemerintah daerah, akademisi, komunitas, hingga para pemangku kepentingan lainnya.
“Ke depan, PLN Nusantara Power akan terus memperkuat peran CSR sebagai bagian dari strategi perusahaan dalam mendukung pembangunan nasional, pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (SDGs), serta transisi menuju masa depan energi yang lebih hijau. Kami percaya bahwa perusahaan yang tumbuh adalah perusahaan yang mampu tumbuh bersama masyarakat dan lingkungan di sekitarnya,” katanya.
Melalui raihan 22 penghargaan TOP CSR Awards 2026, PLN Nusantara Power kembali menegaskan bahwa keberlanjutan bukan sekadar komitmen, melainkan strategi bisnis yang mampu menghadirkan manfaat nyata bagi masyarakat, menjaga lingkungan, sekaligus memperkuat daya saing perusahaan di masa depan.(srv)
