INDOPOSCO.ID – Forum Leadership Hulu Migas 2023 ‘Lead to Win’ dengan tema ‘Human Resource Challenges to Realize The Oil Production Target of 1 Million Barrels of Oil Per Day’ digelar, di Yogyakarta pada 11-12 September 2023 lalu.
Salah satu pembicara internasional dalam forum ini yaitu David M.R. Covey, global expert terkemuka dalam bidang Leadership Development yang telah menulis buku terkenal ‘Trap Tales: Outsmarting the 7 Hidden Obstacles to Success’.
Melalui materinya yang berjudul ‘Trapologist at Work: How to Outsmarting the 7 Modern Day Traps’, Covey membeberkan berbagai penyebab yang menghalangi orang dalam mencapai tujuannya di pekerjaan serta strategi untuk mengatasinya.
Menurutnya, dalam hal ini ada 7 perangkap, yakni The Busyness Trap, The Procrastination Trap, The Ego Trap, The Trigger Trap, The Silo Trap, The Settling Trap, serta terakhir The Myopia Trap.
“Cara mengatasi The Busyness Trap, orang harus menetapkan fokus prioritas utama dalam karir dan kehidupan. Untuk mengatasi The Procrastination Trap, itu dengan terus mempertahankan relevansi diri dengan berbagai pembaruan yang ada,” ujarnya.
Selanjutnya masalah The Ego Trap, itu dapat diatasi dengan terus belajar, mencoba dan mengulang kembali lebih baik dari setiap kegagalan yang dihadapi. Lalu untuk mengatasi The Trigger Trap, itu dengan menciptakan strategi demi memperluas perspektif diri sendiri sehingga tidak mudah terpicu oleh aksi orang lain.
Adapun untuk The Silo Trap, itu dapat diatasi dengan menciptakan visi bersama dari setiap orang di organisasi sehingga mereka akan bergerak bersama alih-alih berjalan sendiri. Untuk mengatasi The Settling Trap, caranya dengan melakukan pekerjaan yang mencakup empat dimensi kesuksesan dalam karir yaitu finansial, gagasan, passion, serta memiliki makna yang penting bagi diri dan orang lain.
“Terakhir, mengatasi The Myopia Trap itu dengan caranya meningkatkan value diri melampaui posisi strukturalnya sehingga kita menjadi kontributor utama kesuksesan di dalam organisasi,” katanya,
Sementara itu, Wakil Kepala Satuan Kerja Khusus Pelaksana Kegiatan Usaha Hulu Minyak dan Gas Bumi (SKK Migas) Nanang Abdul Manaf menjelaskan, melalui forum yang diisi oleh para pembicara nasional dan internasional dengan expertise di bidang leadership, corporate culture, komunikasi dan inovasi ini diharapkan dapat me-refresh mindset dan cara pandang akan tujuan besar di depan.
“Itu adalah pencapaian target produksi minyak 1 juta barel per hari dan gas 12 miliar kaki kubik per hari di tahun 2030,” tutur Nanang.
Pembicara lainnya dalam forum itu adalah CEO AndrewTani & Co Andrew Tani, yang dikenal sebagai perintis pelatihan corporate culture di Indonesia, dan Ika Sastrosoebroto CEO Prominent PR yang dikenal sebagai pakar komunikasi dengan pengalaman selama puluhan tahun menangani klien dari berbagai sector pemerintah, Badan Usaha Milik Negara (BUMN), hingga swasta dalam dan luar negeri.
Kemudian CEO Corporate Innovation Asia (CIAS) Lalu Indrawan Nugroho, yang merupakan konsultan inovasi sekaligus Youtuber terkenal yang kerap membahas kasus persaingan dan inovasi bisnis di channel Youtubenya serta telah membantu puluhan perusahaan melahirkan berbagai inovasi bisnis unggulan, serta Co Founder dan Managing Director Sajid Consulting Apung Sumengkar, yang merupakan pakar manajemen turnaround yang telah membantu banyak perusahaan membalikkan kesulitan mereka menjadi keunggulan.
Forum ini terselenggara atas dukungan PT Energi Mega Persada Tbk (EMP), PT. Medco Energi Internasional, Bank Rakyat Indonesia (BRI), Bank Negara Indonesia (BNI), Bank Mandiri, dan Asuransi Jasindo.(rmn)
